全国宣传部长会议在京召开 蔡奇出席并讲话

2026-01-06

传承红色基因 汲取奋进力量—— 集团系统组织观看电影《李子洲》

2025-12-17

　　近日，集团系统各公司陆续组织员工走进影院，集中观看红色题材电影《李子洲》，以沉浸式观影体验传承红色基因，凝聚奋进力量。 　　电影《李子洲》以陕北共产党早期主要创始人之一李子洲的革命历程为主线，生动再现了他投身反帝反封建斗争、创建陕北党组织、培养革命骨干的峥嵘岁月，刻画了一位心怀家国、舍生取义的共产党人形象。影片通过细腻的叙事与震撼的镜头，展现了李子洲坚定的理想信念和为民族解放事业鞠躬尽瘁的崇高气节，让观众深刻感受革命先辈的初心使命。 　　观影过程中，全体员工被李子洲等革命先烈的英勇事迹深深打动。大家纷纷表示，这是一次深刻的党性教育和精神洗礼。“李子洲同志在艰苦卓绝的环境中坚守信仰，这种精神值得我们永远学习。”一位员工感慨道，“作为新时代国企人，我们要把这份精神力量转化为工作动力，立足岗位担当作为。”不少员工谈到，影片让自己对党史有了更鲜活的认知，将以先烈为榜样，传承奋斗精神，为集团高质量发展贡献力量。 　　此次观影活动是集团深化党史学习教育、加强企业文化建设的重要举措。通过重温红色历史，进一步激发了全体员工的爱国情怀与责任担当，推动形成攻坚克难、奋勇争先的良好氛围。大家一致表示，将牢记初心使命，传承红色基因，把观影感悟转化为履职尽责的实际行动，共同书写集团发展新篇章。

筑牢思想之基，提升应变之能——集团公司举办“习近平文化思想与新媒体时代舆情应对”专题培训

2025-11-28

　　为深入学习贯彻习近平文化思想，提升干部职工在新媒体环境下的舆情应对与舆论引导能力，11月27日，由集团公司党委宣传部主办、合创培训公司承办的“习近平文化思想与新媒体时代舆情应对”专题培训在集团总部举行。集团公司党委副书记、董事姬世虎，党委委员、副总经理高辽分别主持培训。集团公司在家领导班子成员出席培训。 　　本次培训特邀西安交通大学马克思主义学院教授、博士生导师郑冬芳，新闻与新媒体学院教授、博士生导师刘婵君带来兼具理论深度与实践指导性的专题辅导。上午的培训中，郑冬芳教授系统阐释了习近平文化思想的理论体系、核心内涵与“七个着力”实践要求，深入解读了文化建设与企业高质量发展的内在联系，强调国有企业文化建设要坚守“魂脉”与“根脉”，为干部职工坚定文化自信、找准工作切入点提供了清晰指引，授课兼具思想性与实践性，让参训人员深受启发。 　　下午，刘婵君教授围绕《新媒体时代舆情风险感知与危机应对》展开讲解。刘教授结合丰富的实战案例，详细解析了新媒体环境下舆情演化规律，重点讲授了舆情风险识别、分级研判、科学处置及舆论引导的实操方法与策略，针对性解答了日常舆情工作中的难点问题，为参训人员提升舆情应对实战能力提供了有力指导。 　　高辽在总结讲话中强调，要强化思想认识，压实主体责任。各企业负责人要切实履行“第一责任人”职责，定期分析研判意识形态领域情况，做到守土有责、守土尽责。要建强专业队伍，补齐人才短板。建立“专人负责、全员参与”的工作机制，让每位员工成为舆情感知和企业形象的维护者。要完善工作机制，提升处置效能。建立健全“监测—研判—

【节日“纪”语】五一廉洁短信已发送，请查收！

2026-04-30

　　全体干部职工： 　　“五一”国际劳动节将至，这既是放松身心、陪伴家人的美好时刻，也是检验我们纪律规矩意识的重要关口。为持之以恒落实中央八项规定精神，坚决纠治“四风”问题，营造风清气正、崇廉尚俭的节日氛围，现就“五一”廉洁过节相关纪律要求提醒如下： 　　严禁违规收送过节礼品礼金、购物卡(券)、各类电子礼品及名贵特产等; 　　严禁违规使用公款相互宴请或以加班、值班为由违规变相公款吃喝等; 　　严禁违规接受管理和服务对象安排的宴请、旅游、娱乐等活动; 　　严禁公车私用、私车公养或违规向管理服务对象、下属单位租借车辆; 　　严禁在操办婚丧喜庆事宜期间大操大办、借机敛财; 　　严禁巧立名目违规发放津贴、补贴、福利、奖金、实物等; 　　严禁酒驾醉驾、打架斗殴等违反治安管理、违背公序良俗的行为; 　　严禁违反带班值班纪律及外出报告制度等规定。 　　中共陕西榆林能源集团有限公司纪委 　　2026年4月30日       

规范信访举报 精准处置线索——集团纪委扎实推进纪检监察工作“三化”建设年行动

2025-03-26

　　近期，集团纪委深入贯彻落实纪检监察工作"规范化、法治化、正规化"建设要求，聚焦信访举报受理和问题线索处置等关键环节，通过优化流程、健全制度、强化督导等措施，推动全系统纪检监察工作质效持续提升。 　　集团纪委系统梳理优化了信访举报办理和问题线索处置全流程，建立了统一的信访举报登记台账制度，要求各级纪检组织指定专人负责，对信访来源、举报内容、办理方式、处置结果等关键信息要素进行标准化登记，确保全程留痕、可追溯。同时，统一下发《监督检查执纪审查文书格式模板》，对线索处置、笔录制作、报告撰写等各环节的程序要求和文书标准进行统一规范，推动执纪审查工作依法合规开展。 　　集团纪委采取"四不两直"方式，对部分二级公司纪委信访举报工作开展随机抽查。针对检查中发现的问题，通过“点对点”反馈、“一对一”指导的方式督促整改，层层传导责任压力。重点要求各二级公司严格执行信访举报台账登记制度，规范办理流程，按时报送结果，严守工作纪律，增强保密意识，坚决防范失密泄密风险。 　　下一步，集团纪委将以"三化"建设年行动为契机，坚持问题导向和目标导向，在细节上再完善，在落实上再加力，持续健全信访举报工作机制，全面提升纪检组织监督执纪能力，为企业高质量发展提供坚强纪律保障。

盯节点强监督 让节日“廉味”十足

2025-02-07

　　为认真贯彻落实中央八项规定精神，严防“四风”问题反弹回潮，营造风清气正的节日氛围，集团纪委多措并举，以严的措施、严的基调、严的氛围，让“廉味”过节成为常态。 　　压实责任，早提醒。集团纪委下发《关于2025年春节期间纠“四风”树新风的工作通知》，要求集团系统各级企业党组织结合实际安排部署好纠治“四风”工作，认真组织学习违反中央八项规定精神典型问题。各党组织负责人要落实“第一责任人”责任，班子成员履行“一岗双责”，充分发挥“关键少数”作用，带头遵守廉洁自律各项规定，带动全体职工清廉过节、节俭过节、文明过节。 　　丰富形式，增年味。集团纪委联合集团工会开展“倡廉洁、送春联”活动，向集团系统各级公司领导人员发放“廉福礼包”，包含习近平总书记廉洁金句、廉洁贺卡与春联，将廉洁文化宣传融入到传统节日之中，推进移风易俗，倡导勤俭节约，以清新“廉味”增添浓浓“年味”。 　　紧盯重点，强监督。集团纪委采取不打招呼、不发通知的方式，通过实地督导，对4家重点企业党组织安排落实纠治“四风”、纪律建设等方面进行监督检查，对党组织主要负责人进行“面对面”廉洁提醒，要求时刻防范隐形变异问题，持续抓好本单位纠治“四风”工作，加强安全生产风险隐患排查，做好值班值守工作。 　　集团纪委始终坚定秉持“节点即考点，年关亦廉关”的工作理念，深入贯彻风腐同查同治的工作方针，以坚定的决心和有力的举措，持之以恒地开展正风肃纪工作，紧盯关键时间节点，对违规违纪行为保持零容忍态度，不断夯实中央八项规定精神的堤坝，为集团营造风清气正的良好政治生态。

让阅读照亮我们的人生——集团工会主题读书分享会圆满举行

2026-04-24

　　4月23日下午，集团工会在市总工会职工书屋举办“让阅读照亮我们的人生”主题读书分享会，献礼第31个世界读书日。本次活动旨在丰富职工精神文化生活、厚植企业文化底蕴，引导职工在阅读中汲取智慧、涵养心性，营造爱读书、读好书、善读书的良好氛围，以文化浸润思想根基，以书香涵养发展沃土，推动企业思想文化建设既有深度亦有温度。集团系统内部分读书爱好者及工会干部参与活动。 　　集团公司工会主席吴建忠出席并致辞，鼓励职工培养深度阅读习惯，保持勤思笃学的状态，将所学知识融入认知、落实于行动，转化为推动本职工作和事业发展的实际动能。活动特邀榆林大学文学院教授卢晓瑞作题为《阅读，是改写人生底色的温柔代码》的专题分享，从专业视角深刻解读阅读对个人成长与精神重塑的深远意义。 　　在职工分享环节，各基层公司推荐的职工代表依次登台，结合岗位与经历分享阅读体会。银河煤业公司梁佳分享《我与地坛》，提出每个人都需要心灵栖息地，在低谷中沉淀自愈，以平和坚韧的心态面对工作与生活。榆树湾煤矿杨利分享《朗读者》，提炼出文字润心、实践成才的内核，以阅读充实自我，在深耕岗位中持续成长。精益化工公司乔婷分享《让我陪你重返狼群》，从人与狼彼此成全的故事中读懂爱与坚守，认为唯有真心对待职工、多换位思考，才能把服务落到实处。银河发电公司赵志鑫分享《精简：言简意赅的表达艺术》，梳理出“结论先行、补充依据、明确行动”的高效表达框架，助力优化汇报效率、修正表达偏差。西南热电公司翟树花分享《长安的荔枝》，结合主人公排除万难、严守规则的经历，强调能源行业无捷径可走，必须敬畏规程、恪

榆能集团工会二届三次会员代表大会圆满召开

2026-03-26

　　3月25日，榆能集团工会二届三次会员代表大会在集团总部召开。会议贯彻落实市总工会四届五次全委(扩大)会议和集团公司2026年度党的建设、意识形态暨党风廉政建设工作会议精神，总结2025年工会工作，安排2026年工作任务。集团公司党委书记、董事长高志钧出席会议并讲话，党委委员闫小平出席会议，党委委员、副总经理杨倩主持会议，工会主席刘刚作工会工作报告。 　　高志钧指出，集团工会作为党委联系职工群众的桥梁纽带，始终坚持党的领导，围绕集团发展大局，在维护职工合法权益、提升职工生活品质、锤炼职工能力素质等方面开展了一系列富有成效的工作，并斩获多项荣誉，为集团高质量发展作出了积极贡献，党委对此充分肯定、高度认可。当前集团步入“十五五”奋斗新征程，新形势新任务对工会工作提出更高要求、寄予更大期待。希望工会主动作为、履职尽责，广大职工凝心聚力、团结奋斗，为新征程目标注入强劲动能。 　　就下一步工作，高志钧要求，集团工会要在服务职工上提质增效，牢记维护职工合法权益的基本职责，在薪酬休息、法律援助等方面主动作为，督促外委队伍落实劳动报酬，减少劳动纠纷;改善劳动安全卫生条件，解决职工洗浴、运动、托育等难题，常态化开展文体活动，让职工舒心安心工作。要融入集团发展大局，弘扬劳模、工匠精神，开展模范选树，加大职工培训，打造高素质产业工人队伍，组织劳动竞赛和“五小”创新创效活动，为企业技术进步和效益提升贡献力量。各级党组织要全力支持工会建设，从组织、干部、经费等方面提供保障，推动工会工作向制度化、标准化、体系化、数智化发展;加强工会干部队伍建设，打造专业化工

集团工会举办职工2026年元宵喜乐会

2026-03-04

　　3月3日下午，集团工会在五楼职工文化中心举办总部职工元宵喜乐会，职工齐聚共庆佳节。活动融合传统民俗、趣味互动与健康关怀，设置五大主题区域：传统灯谜区悬挂近三百条谜题，涵盖文学、历史、科学等多领域，职工凝神思索、结伴竞答，答中者获赠精美奖品，现场智慧交织、笑声盈耳。养生茶饮区提供多种茶包，传递健康暖心祝福，职工按需领取，将温情带回家。套圈纳福区人气火爆，凭劵投掷、精准套取奖品，收获喜悦满满。猜词对句环节创意迭出，诗词接龙、表情猜词、绕口令等趣味挑战依次开展，职工参与踊跃、默契十足，尽显才思与活力。团圆茶歇区供应软糯汤圆、酸甜糖葫芦等传统美食，大家围坐品尝、畅谈交流，共享温馨团圆时光。 　　现场气氛热烈，欢声不断。职工穿梭其间，沉浸式体验民俗魅力，互动中增进情谊。大家纷纷表示，活动形式丰富、贴心周到，既感受到传统节日的文化内涵，也体会到工会的细致关爱。 　　本次喜乐会以节日为桥梁、文化为核心，既弘扬了优秀传统，亦丰富了职工精神文化生活，营造了和谐向上的企业氛围。今后，集团工会将持续聚焦职工需求，组织开展更多暖心多彩的文体活动，提升幸福感与凝聚力，激励全体员工以饱满热情投身工作，为集团高质量发展注入活力。

【实干先锋】炉控工匠韩博臣：以“零差错”守护机组“神经中枢”

2026-05-18

　　在横山煤电公司1号机组检修现场，炉控班主检韩博臣始终以“零差错”为标准扎根一线。作为班里的技术骨干，他统筹检修任务，冲在最前面，干在最难处，为机组热控设备安全稳定运行保驾护航。 　　热控设备被称为机组的“神经中枢”，对精度要求极高。日常检修中，韩博臣既要做好火焰电视探头维护等基础工作，细致排查设备隐患，更将精力集中在给煤机、磨煤机等核心设备的检修与改造上。检修期间，他牵头完成了多项重点任务：更换磨煤机、给煤机继电器时，他严格核验每一只配件的型号与性能，杜绝设备“带病上岗”;面对控制柜线路老化、接线松动等问题，他逐根梳理、重新紧固，全面消除信号传输隐患。 　　在磨煤机下箱体温度改造项目中，韩博臣结合设备长期运行的震动工况，优化了测温元件的安装方式与固定结构，彻底解决了因震动大导致监测数据不准的难题，有效提升了设备可靠性。正值A修攻坚期，他还要兼顾2号机组的保运工作，常常刚从大修现场下来，又立刻奔赴消缺一线，不分昼夜、随叫随到。 　　从布满脚手架的炉膛平台到设备林立的电子间，韩博臣的身影穿梭在各个角落。他对待工作一丝不苟，小到一颗螺丝的力矩，大到系统逻辑的改造，都严格遵照技术标准执行。工作之余，他认真整理检修台账，详细记录故障原因与处理方法，为后续设备维护留下了宝贵的“病例本”。 　　作为班里的老师傅，韩博臣主动扛起“传帮带”责任。他结合现场实际，手把手教授青年员工设备检修、逻辑图纸识读和联锁保护校验技能。“师傅干起活来特别较真，不管是设备改造还是缺陷处理，都要求我们精益求精。”青年员工说道，“跟着他学技术、学作风，我

集团开展“奋进十五五・青春建新功”红色主题教育实践活动

2026-04-30

　　近日，集团公司团委组织40余名团青代表开展“奋进十五五・青春建新功”红色主题教育实践活动。活动以理论铸魂、实践砺行为核心，采用专题授课、实地研学、沉浸教学等形式，推动理论与实践融合。 　　理论教学环节，授课老师围绕“新时代青年干部如何树立和践行正确政绩观”，详细解读了习近平总书记关于青年工作的重要思想，教育引导青年筑牢思想根基。实地研学期间，学员们先后走进陕西团史馆、八路军办事处、照金纪念馆、薛家寨革命旧址等地，重温革命先辈的奋斗历史，感悟照金精神的新时代内涵，接受红色思想的洗礼;还前往袁家村村史馆、西安市综合减灾科普馆、陕汽控股集团学习经验、拓宽视野。此次活动是思想与作风的锤炼，学员深受教育、倍感振奋，纷纷表示将以学习为契机，转化红色精神为动力，立足岗位为集团“十五五”发展贡献青春力量。

青春在奋斗中绽放锋芒——记精益化工青年女党员罗田的成长之路

2026-01-19

　　在精益化工公司转型升级的关键时期，一批优秀青年人才脱颖而出，以奋斗姿态书写不凡篇章。2025年入职的青年党员罗田，是其中尤为突出的一位青年女职工代表。在制氢党支部的精心培养和党员导师的倾心指导下，她展现出超乎寻常的成长速度——从一名职场新人快速成长为业务骨干，用实力诠释了新时代青年党员的责任与担当。 　　精益化工制氢党支部全面落实公司青年人才培养要求，构建起“党员导师+阶段培养+实战锤炼”的全链条培养机制。针对罗田的成长特点，支部特别安排组织委员、甲醇装置负责人担任她的首任导师，为其量身定制“理论+图纸+实操”三位一体进阶培养方案。进入甲醇二班后，党员刘贝贝成为她的现场师傅，手把手传授岗位技能，将政治引领融入技术传承，既教业务本领，也传递责任使命，为她的职业发展奠定了扎实基础。 　　凭借高度自律和强烈求知欲，罗田在培训中展现出出色的学习能力和执行力。入职仅一个月左右，她便基本掌握甲醇装置的工艺原理、作业流程和关键指标。为深入理解装置运行，她白天带着图纸在现场逐一核对管线设备，晚上埋头钻研技术资料，独立绘制出全套工艺流程图。在年终测评中，她以优异成绩跻身装置前列，用实实在在的业绩证明了自己的专业能力。 　　“作为一名党员，就应该走在前、作表率。”这是罗田常说的话。从理论学习到现场实践，她始终以党员标准自我要求，在培训中主动加压，在工作中踏实进取。无论是课堂上的积极提问、实操中的反复练习，还是主动参与年度测评的挑战精神，都展现出一名青年党员的职业追求与先锋意识。她的快速成长，不仅赢得广泛认可，也成为制氢中心“党建赋能人才”